Een conflict kan zomaar ontstaan maar ook al jaren sluimeren. Bijvoorbeeld tussen een werkgever en een werknemer of ondernemingsraad. APB bemiddelt hierin op elk niveau. Mediation kan in een aantal gevallen de oplossing zijn maar soms is ontslag niet te vermijden. De gevolgen van (gedwongen) ontslag zijn voor alle partijen dikwijls pijnlijk. Ontslagprocedures kunnen veel tijd en geld kosten en bij onvoldoende onderbouwing kan de uitspraak van de kantonrechter of het UWV teleurstellend zijn.
APB is je van dienst bij:
- Conflictbemiddeling op alle niveaus, mediation;
- Onderhandelen namens de werkgever bij individuele ontslagprocedure;
- Uitvoeren van ontslag en ontslagprocedures;
- Onderhandelen namens de werkgever met sociale partners bij reorganisaties of afvloeiingsregelingen;
- Uitvoering van de (collectieve) ontslagaanvraag.
Onze specialisten zijn arbeidsjuristen die ervaring hebben als HR-professional.