Bij Adviesbureau APB geloven we dat een sterk HR-beleid de motor is achter organisatiegroei. Daarom herintroduceren we de HR-SCAN: een strategisch instrument dat organisaties helpt hun HR-processen en personeelsbeleid te optimaliseren.
Wat is de HR-SCAN?
De HR-SCAN biedt een diepgaande analyse van de belangrijkste dimensies van HR.
1. De organisatiecontext: inzicht in strategie, structuur, cultuur en de positie op de arbeidsmarkt.
2. Personeels-/HR-beleid: beoordeling van (strategische) personeelsplanning, HR-systemen, kosten en kernprocessen zoals verzuimbeleid, gesprekscyclus, opleidings- en ontwikkelmogelijkheden en competentiemanagement.
3. HR-instrumentarium: evaluatie van operationele processen zoals arbeidsvoorwaarden, onboarding en uitstroombeheer.
Met de HR-SCAN krijg je een helder overzicht van jouw sterke punten, groeikansen, pijnpunten en concrete aanbevelingen voor verbetering.
Waarom kiezen voor APB?
Met onze jarenlange ervaring en pragmatische aanpak helpen wij organisaties niet alleen met inzichten maar ook met direct implementeerbare oplossingen. Of het nu gaat om reorganisaties, groeiplannen of strategische personeelsplanning, wij staan klaar om samen met jou te bouwen aan een modern en toekomstbestendig HR-beleid.
Meer weten?
Maak vrijblijvend een afspraak met één van onze consultants en ontdek hoe de HR-SCAN je organisatie kan versterken.
