Ik ben een ondernemer en HR-specialist, die vanuit een bedrijfseconomische (opleidings-)achtergrond, graag werkt als HR-specialist, organisatieadviseur of een interim-management rol (veranderen, herstructureren, HR- en/of organisatiestructuur opzetten).
Ik werk resultaat- en mensgericht. Zakelijk als het moet én persoonlijk als het kan.
Mijn aanpak is transparant, klantgericht, bij voorkeur met humor, rekening houdend met ieders inbreng en uitdagingen en mogelijkheden.

Met meer dan 35 jaar (internationale) ervaring bij grotere en kleinere bedrijven en in not-for-profit organisaties ben ik sinds 2002 directeur en eigenaar van APB, een uniek HR-adviesbureau.
Mijn achtergrond, werkervaring en competenties komen daar, en bij klanten, geheel tot hun recht.

Mijn motto: samen slimmer, samen sterker.

Opdrachten waar ik goed op pas:
HR-analyse en advies over inrichting en structuur van de HR-organisatie en HR-beleid.
projectmanagement rollen bij overnames, verkoop, groei, afbouw en bij (cultuur)veranderingstrajecten.
Interim opdrachten als HR manager, nationaal en internationaal.